万盛区园林绿化专业师傅施工
选用优秀人才:项目经理要选择精通园林绿化、经验、精干的人才进入项目经理部，要选择那些选得其才，用得其能，置得其所的优秀人才进入项目经理班子。项目经理做好施工项目组织设计工作。建立健全施工项目经理责任制是园林绿化工程质量管理与控制的目标，园林绿化施工项目管理目标责任体系的建立是实现项目经理责任制的重要内容，项目经理之所以能对工程项目承担责任，就是因为有自上而下的目标管理和岗位责任制作基础。
园林绿化对所栽种的花草树木的要求是三季有花、两季有果、一季变叶，三季一般是包括冬季，因为冬季大多数城市都是在严寒的笼罩下的，不适合花的生存;两季有果指的是收获的季节即秋冬季所种植的植物要有果实，这样可以给人一种收获和希望的感觉;一夜变季主要是指的秋季，所种植的植物出现随着季节的变化，叶色也随着改变这种现象。这些具体的要求不仅能对环境起到美化的效果，而且还能在一定程度上引导人们心态的改变。
“重建设，轻管理”是园林绿化工作中存在较为普遍的现象。目前，政府主管部门对园林建设环节加大投入，对后期管护投入微乎其微，致使一些园林景观达不到预期效果。部分小区开发商重建设的目的是提高房价，增加企业效益。没有专门的绿化监理公司，绿化施工监理多由建筑工程施工监理兼任，加之《城市绿化工程施工及验收规范》中带“”的强制性条款很少，往往出现:土壤好不好，能栽就行；基肥施不施，不死就行；树坑不要大，栽下就行。只重视的景观效果，对土壤、基肥、树坑规格等不是很强调，致使一些树木生长不良，增加了后期维护管理的难度。
基础工作不完善。在公园、公共绿化带及城市草坪的绿化养护工作上，基础性工作完成不尽人意，在一般绿地和道路绿地上尤为突出。具体表现在以下几点:为减少基本投入，园林，绿化地带，城市草坪等修建完成后，养护工作跟不上，影响绿化工作的巩固。基本修剪不及时、不规范，对于一些绿化带植物修剪不及时，导致许多乔木灌木盘根错节，既增加了后期养护的难度，也导致了遮挡视线等现象的发生。草坪、绿地清洁工作不到位，春夏季节，公园成为人们休闲纳凉的好去处，然而，很多市民将一些塑料袋、瓜果皮核随手丢弃，养护工人工作不到位，致使草坪绿地严重退化。另外有些绿地枯枝败叶清理不及时，在清理死树时甚至出现树根枯桩留于绿地内，增大了后期处理的难度。小区拆迁，道路建设也占用了一些绿地，后期的完善工作往往跟不上进度。